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他们 专治各种“不服”
2026-03-243
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“以前设备抢修电话经常让我半夜睡不着觉,现在越来越少了,这都是兄弟们一起奋斗出来的结果。”轧钢厂中厚板设备作业区作业长王伟,谈及设备管理这两年的变化,语气里满是欣慰与自豪。在中厚板生产一线,60名设备人组成的团队,平均年龄50岁左右,却初心不改年轻力量也在快速成长勇挑重担他们以敬业为底色、以技术为利刃,破解了一个又一个设备难题,用坚守与创新,为厚板产能的突破筑牢了设备“生命线”。

中厚板设备人员现场对设备进行诊断


中厚板生产,设备是核心,稳定是关键。“要想实现今年的产能目标,老设备根本扛不住,只能主动求变。”王伟,作业区现有两条二切线,新线投用3个月来,与炼钢150t区域同步发力,可随之而来的是单重大、轧制难度高带来的巨大设备压力。为了守住设备稳定的“底线”,团队摸索出了一套“抓状态、抓点检、抓闭环”的管理模式,把设备运行曲线的波动控制在合理区间,让每一台设备都能“平稳发力”。


点检员是设备稳定运行的“第一道防线”,也是设备作业区团队敬业精神的最直接体现。“早上点检,下午就得反馈隐患,小问题利用45分钟换辊时间解决,大隐患纳入每周8到12小时的定修计划,今天定好明天的事,谋划好整周的活。”王伟说,作业区实行点检员、专工包片到岗,主任工全面统筹的管理模式,每天下午的设备状态会雷打不动,每个点检员都要逐一汇报问题、明确解决方案,形成“点检—反馈—处理—复查”的完美闭环。



这份严谨与负责,多次避免了重大设备事故的发生。近期作业区点检员在巡检时,发现定尺剪减速机有异响,且震动幅度明显大于往常。凭借丰富的经验,点检员立刻警觉起来,打开窥视孔仔细检查后,发现高速轴轴承出现损坏迹象,当即上报。作业区迅速组织专工、主任工赶赴现场研判,利用第二天的检修时间彻底拆解维修,成功避免了轴承抱死导致的长时间停产。“点检不是走过场,要能看出问题、找到根源,提前预判才能防患于未然。”参与检修的点检员说道,这样的隐患排查故事,在作业区早已屡见不鲜,热矫直机、精轧机等关键设备的隐患,都是这样被及时发现、妥善处理的,不少点检员还因此获得了公司部的奖励。




如果说敬业是团队的“底色”,那么技术创新就是团队的“底气”。面对困扰多年的设备难题,这群设备人不退缩、不推诿,充分发挥技术优势,用智慧破解困局,用实干诠释担当。精轧机工作辊窜动问题,曾让团队头疼了好几年——辊子窜动不仅影响产品质量,还导致螺丝频繁断裂,每天换辊第一件事就是紧螺丝,既耗时又费力。“以前总解决不了,是因为两个Z字形基准面难以做到精准贴合,功能精度不达标。”王伟解释道。为了攻克这个难题,作业区专工牵头成立攻关小组,反复研究、多次试验,最终确定采用激光熔覆技术,结合一体加工的方式,将两个基准面的误差精准控制,同时增加轴承座锁紧板,彻底消除了辊子窜动的问题。如今,精轧机运行稳定,产品质量也得到了显著提升。


这样的技术革新,在作业区还有很多。以前更换近200吨的支撑辊,需要8个人费力挂钢丝绳,半天都换不完,还存在安全隐患。团队主动创新,自己设计吊具方案,改造轴承座,联合厂家定制专用吊具,如今只需两个人配合,就能快速完成支撑辊更换,不仅提高了效率,更实现了人机分离,彻底解决了安全难题。


中厚板设备人员研讨技改方案


匠心筑梦,聚力前行。这支设备团队用担当诠释责任,用技术支撑专业,用服务传递温度。如今,他们正以更饱满的热情、更务实的作风,持续深化点检定修制,推进技术革新,全力保障设备稳定运行,为八钢高质量发展注入源源不断的设备力量,用实干书写钢铁人的责任与担当。


来源:今日八钢

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